В законе «Об образовании» говорится, что педагоги обязаны обеспечить условия для полноценного развития и воспитания детей. Для нормальной организации работы с детьми в Детском саду недостаточно иметь одни стены, необходима здоровая развивающая среда. А это - современные модули, конструкторы, экологические уголки, минилаборатории, дидактические материалы, сенсорные комнаты, спортивные уголки, мягкие модули, то есть всё то, что дает ребёнку возможность найти себе место по душе, способствует развитию творческих, интеллектуальных способностей. И: «где взять деньги на всё это?» - проблема, над которой долго думал наш коллектив, ведь так хочется, чтобы у наших детей было самое лучшее, чтобы их детство было счастливым и беззаботным, а воспитатели перестали бы ломать голову над тем, из какого бросового материала смастерить очередной пособие.
Одна из особенностей управления современным детским садом заключается в том, что руководитель ДОУ просто вынужден привлекать к решению проблем учреждения различные социальные институты: родителей, общественность, - иначе не справится с количеством задач по организации функционирования современного образовательного заведения.
Мы сегодня понимаем, что проблемы детского сада не могут быть решены сиюминутно и быстро. Переосмысливая предыдущий опыт, анализируя ошибки, мы поворачиваемся лицом к новому, не боимся внедрять это новое в практику своей работы.
Давайте скажем себе честно - на сегодняшний момент создать развивающую среду, отвечающую всем современным требованиям, повышения качества образования, повысить имидж ДОУ без помощи родителей невозможно. Но как привлечь в образовательный процесс родителей? Что сделать для того, чтобы проблемы детского сада стали насущными проблемами родителей? Как заинтересовать семью в получении педагогических знаний, участия в жизни дошкольного учреждения, преобразования среды, окружающей детей в течение 12 часов ежедневно?
Оказывается, можно решить проблемы детского сада, самые смелые педагогические мечты можно воплотить в реальность с помощью попечительских советов, на постоянную помощь и поддержку которого педагоги могут рассчитывать. Сделать это можно лишь одним законным способом - через легализацию спонсорских потоков на внебюджетный счёт ДОУ.
Мы внимательно ознакомились со всей законодательной базой и имеющейся литературой по созданию Попечительских советов, составили примерное Положение «О Попечительском совете МДОУ Детский сад №2». Оставалось убедить родителей в важности и необходимости создания новой организации в ДОУ. На родительском собрании были обсуждены перспективы развития Детского сада и целесообразность вкладов в образовательный процесс. Выслушав наши предложения и родителей, решили, что самое правильное - создать Попечительский совет, который будет регулировать поступления попечительских взносов, составлять смету расходов и контролировать целевое использование попечительских средств. Выбрали членов совета и определили размер взносов. Результаты собрания нас очень порадовали!
На первом заседании Попечительского совета был выбран Председатель и секретарь. Утвердили Положение «О Попечительском совете», составили смету расходов. Часть поступивших средств (к тому времени родители уже начали делать взносы) направили на нужды групп, остальное на совершенствование развивающей среды ДОУ. Первоначально все виды попечительских взносов помещались на внебюджетный счет ДОУ. Однако, это оказалось очень неудобным с точки зрения родителей: финансы долго прокручивались в банке, а игрушки и дидактические материалы требовались незамедлительно. Попечительский совет вышел на администрацию ДОУ с предложением упростить схему поступления попечительских средств. Ежемесячные взносы доверили воспитателям, единовременные взносы проходят через бухгалтерию детского сада и поступают на внебюджетный счет.
Все виды попечительских взносов четко фиксируются. Расходование средств напрямую контролируется Попечительским советом. Бухгалтерия на 100% прозрачна и доступна любому из родителей. Деятельность совета определена Положением «О Попечительском совете», рекомендации родителей по регулированию внебюджетных средств оформились в Положение «О попечительских взносах», все нововведения протоколируются.
Благодаря попечительским взносам, на которые были приобретены дидактические пособия и игрушки, строительные материалы, магнитофоны, мягкая и корпусная мебель в помещении ДОУ стало уютно и комфортно. В игровых зонах добавилось много игрушек, развивающих и обучающих игр и пособий. Экологические уголки в группах сделали современными и красивыми. Разнообразие игрового материала позволило педагогам разнообразить режимные моменты, сделать свободную деятельность детей более насыщенной, интересной и плодотворной. Педагоги стали творчески подходить к организации педагогической деятельности, больше внедрять в свою работу вариативные парциальные программы и инновационные технологии. Значительно улучшилось и разнообразилось проведение занятий по развитию речи, математике, ознакомлению с окружающим миром. Педагоги сделали вывод, что уровень знаний детей повысился, повысилось качество образования. На игровых площадках построены новая веранда, домики, качели. Благодаря Попечительскому совету педагогический коллектив воплотил все свои мечты в реальность.
Родители видят, как преображается детский сад, как улучшается развивающая среда в группах, дети бегут по утрам в ДОУ с удовольствием. Одним словом Попечительский совет, созданный в нашем ДОУ, ощутимо помогает в организации воспитательно-образовательного процесса, жить и работать в детском саду стало намного легче, интереснее и увлекательнее. Вместе с педагогами мы обсуждаем будущее нашего Детского сада теперь уже с ноткой оптимизма и надежды.
В 2007-2008 году ДОУ приняло участие в областном конкурсе по подготовке образовательных учреждений к новому учебному году. Одним из главных условий участия в конкурсе была помощь Попечительского совета. Среди дошкольных учреждений ДОУ заняло первое место.